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“Trabajo del INS es técnico, profesional, detallado y muy valioso”: MinSalud

30/08/20184:28 pm
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El ministro de Salud, Juan Pablo Uribe y la directora general del INS, Martha Lucía Ospina, / Foto INS

El ministro de Salud, Juan Pablo Uribe, en su primera visita al Instituto Nacional de Salud (INS), sostuvo una reunión con el equipo directivo, en cabeza de su directora general, Martha Lucía Ospina, y explicó sus cinco ejes de acción, resaltó las bondades del Instituto y marcó unas líneas estratégicas de trabajo en conjunto con la Directora, ratificada en su cargo.

“Quiero empezar por destacar que tenemos una fortaleza en el INS, yo quiero reconocerla abiertamente, hacer parte de ella y ayudar a mantenerla”.

  • Expresó que en conversación con el presidente Iván Duque sobre el INS, pudo comunicarle que es una buena institución y hay que cuidarla.

Respecto a las líneas de trabajo- desde el Ministerio- para enfrentar los retos derivados del complejo sistema de salud colombiano, reiteró que su interés no es político, y que cree en la renovación que el Presidente está tratando de hacer en Colombia, a través de tres ejes: legalidad, emprendimiento y equidad.

  • Uribe señaló que aunque en salud hay emprendimiento, la inversión en salud hace parte del tercer eje.

“Queremos en salud alcanzar la triple meta: mejorar las condiciones de salud y bienestar de la población general, darles servicios a la gente con más respeto, con más dignidad, más calidad, oportunidad y humanidad, y por último queremos hacerlo responsablemente, con eficiencia, sabemos que los recursos son limitados”.

  1. Contar con una visión de largo plazo para la salud en Colombia.
  2. Devolverle salud a la salud: volver a hablar de calidad, seguridad, respeto y humanismo.
  3. Trabajar sobre el eje de la salud pública: mayor capacidad de intervenir sobre determinantes de la salud, mitigar riesgos poblacionales, mejorar estilos de vida, recuperar con conocimiento y tecnología el control de enfermedades que están poniendo una carga muy fuerte sobre los colombianos.
  4. Mirar el talento humano del sector salud: desarrollar las enfermeras y auxiliares de enfermería, dar una discusión balanceada y equilibrada sobre el talento humano del sector salud.
  5. Recuperar la sostenibilidad del sistema: pese a los esfuerzos en reducir el gasto, el sistema de salud está quebrado y debe recuperar su equilibrio. Finalmente, este tema incide en la calidad y seguridad en la prestación de los servicios.

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